2018年，互联网的机会在哪里？

2018年，互联网的机会在哪里？

电商市场在经历了2006年至2017年十年左右的残暴成长期，2017年似乎就是国内外电商市场发展最平稳的一年，尽管资本市场在电商市场的资金投入不再那么疯狂，但是国内外的电商发展环境依旧波涛汹涌。

又至了年末岁初的时候，国内的双11、双12已过回去，国外的黑五、圣诞狂欢节也吻合尾声。不管你就是搞国内电商还是跨境电商，彼时，电商人加班加点没日没夜的工作暂告一段落，也许你就是在想着可观的年终奖或是在为春运的车票犯愁，存有一项工作现在必须必须搞，那就是年底评析。不论成败得失，这一年的累积与结晶就是最小的斩获。

每一年，在互联网这个变化无常的行业里，总是充满著了各种恐惧与迷茫。而在2017年，则似乎尤为甚之。

2017这一年，流量越来越高昂，越来越多的产品和业务都经历着快速增长不振的困境；这一年，“谁能够不被AI替代”的声音已经开始弥漫着于各行各业间，渐渐振聋发聩；这一年，我们已经明显感受到，各种新旧工种间的更迭速度以及各种业务形态、战略方向的变化都还在进一步大力推进；这一年，我们又经历了前所未有的“科学知识核爆”，摆到我们面前须要“自学”的东西显得越来越多，使许多人越来越真的无所适从。

这样的大环境下，越来越多的人更容易受环境的影响，要么沉沦自己的方向，要么在频密变化的业务中丧失了自己的边线。在2017这一年，甚至包含三节课团队的许多同学在内，在不断变化的业务方向面前，也纷纷经历了许多痛苦。

身处这样一个行业中，我们总是可以碰到有人问：

该如何推论什么职业更适宜我？什么职业更存有前景？我该如何挑选我未来的职业和如何更快速蜕变？我们的业务总是在变化，引致我无所适从怎么办？东站在2018年的起点，我们想要从这三方面去打声给这些时常处在迷茫和恐惧中的同学们一些建议。

一、如何推论什么职业更适宜自己？

我想要说道：能推论自己与否适宜一份职业的前提，就是你必须先能具有自己的推论标准。

所谓推论标准，我指出无非存有二——

（1）你与否对这件事具有更多比常人更加猛烈的热情和执著？

（2）你与否明显比其他人更擅于搞好此事？

而这两个推论标准，或许都须要先有所经历，称得上足够多多和搞得足够多浅，就可以赢得。

如果你就是一位工作经验不足3年，同时又还不晓得到底自己适宜搞什么的话，我能够给你最出色的建议就是——

何不先试着静下心来苦心，不管不顾用尽全力的把一项具体内容的工作先能努力做到80分后以上，能比不上大多数人。

当存有了这个前提后，你就已经为自己获得了一些基本的推论标准：

（1）当一件事情已经能够被你努力做到80分后以上时，你与否真的可以真的享用它、讨厌它、还是不满它？这个时候你的体会，可能将更具有参考价值

（2）同理，当一件事已经能够被你努力做到80分后以上时，你就可以已经开始回去评估：对较之其他你身边同样能够把这件事努力做到80分后左右水准的人，你就是可以明显比他们效率更高，顺利完成得更加随心所欲，还是其实你可以无趣更吃力？

二、怎样推论什么职业更存有前景？

这里，我想要说明一个观点：这个时代很可能将已经不再存有绝对“存有前景”的职业。

差不多十去二十年前，我们所处的职业环境，就是一个职业机会发展曲线相对平衡的环境，直观来说，你如果挑选了沦为一名银行家或是一名教师，可能将你十年二十年后在这个职业上可以赢得的收益，基本都就是可以预期的。

而今天的互联网，则已经全然相同——它毋庸置疑就是一个新旧工种更迭极快的行业，甚至一个职业存活的生命周期可能将已经没5年了的职业环境。

因而，我们在过去的时代把所有的可能将都赌徒式的押宝在“如何选对一个不好职业”上的作法，至今天可能将须要发生改变了——我们可能将更必须高度关注：哪怕频密转换职业赛道，我们怎样才能保证自己还能够持续习得更有价值的能力，压缩个人价值，保证自己可以步入至更高的价值区间？（如下图）

换句话谈，这个时代，“职业”就是不稳定的，但存有一些能力，只要你习得和通晓，无论职业环境如何变化，你一定能处在价值链的高处，使自己更贵重。而我们最必须搞的，就是把关注点放在“如何使自己可以习得这样的能力”上面。

三、如何挑选好未来的职业，以及如何使自己快速蜕变？

例如上所说，关于如何挑选未来的职业，最出色的方式可能将就是转换你的挑选逻辑。

上面已经说道了，我们在未来挑选一份职业时，最出色在思索推论逻辑上变成“我在这里与否存有更大机会可以步入更高的价值区间”，而不是“这份职业与否存有前途”。

再具体内容一点看看，我指出在职业生涯的相同阶段，或者就是在相同的价值区间中，你遭遇的核心挑战很可能将就是全然相同的，因而在展开职业挑选时须要考量的侧重点可能将也可以全然相同。

这里可以再看看一张图——

我指出一个人的职业生涯假如按照成长性来看，可能会分成两个小的阶段，第一个阶段侧重于具体内容事务的大力推进继续执行，而第二个阶段则侧重于整体诸多事务的规划操盘手，而这两个小阶段可能将又逐级由4个大阶段或价值区间去形成（即为上图中的“价值区间1-4”）。

无论对于“自学”还是对于“职业蜕变”来说，“晓得”与“努力做到”之间总是互为因果相互影响的，当我们无法在“努力做到”上抵达一个代莱高度和临界点之前，我们“晓得”得更多，往往只可以更痛苦。而当你的“努力做到”已经能抵达一定水准后，“晓得”得更多，对于你的蜕变和发生改变则往往能产生大增的促进作用。

互联网总是跟随和亲吻变化的，即便在所有人都说道难在存有代莱独角兽发生的2017年，一样发生了很多发生改变人们生活，使人们惊艳、使人们走心的事物，这或许就是互联网的“魅力”。

使我们在2018年都越来越不好吧！